ในช่วงเวลาที่โค้ชหลายคนต้องรับแรงกดดันจากผลงานในสนาม โชคชะตากลับพาให้ มิเกล อาร์เตต้า แห่งอาร์เซนอล และ ฌอน แมคเวย์ แห่งลอสแอนเจลิส แรมส์ ได้สร้างมิตรภาพที่เปลี่ยนแนวทางการทำทีมของทั้งคู่ไปตลอดกาล ซึ่งเรื่องราวนี้ยังกลายเป็นหนึ่งในประเด็นที่แฟนบอลบน เว็บแทงบอล UFA88S พูดถึงกันมากที่สุดในช่วงที่ผ่านมา
ย้อนกลับไปเมื่อปีที่แล้ว แมคเวย์อยู่ในช่วงยากลำบากหลังแรมส์แพ้คาบ้านให้ไมอามี จนแทบหมดหวังกับการลุ้นเพลย์ออฟ แต่ในวันถัดมา เขาได้พูดคุยกับอาร์เตต้า — ผู้จัดการทีมที่อยู่ในเครือเดียวกันของ Kroenke Sports & Entertainment (KSE) — และบทสนทนาสองชั่วโมงนั้น กลายเป็นจุดเปลี่ยนสำคัญ
เควิน เดมอฟ ประธานสโมสรแรมส์ เผยว่า “มิเกลเข้าไปคุยกับฌอนถึงเรื่องการสร้างความสัมพันธ์กับนักเตะและแนวคิดการบริหารทีม เขาไม่ได้พูดถึงแค่ฟุตบอล แต่พูดถึงการเป็นผู้นำ และผมเชื่อจริง ๆ ว่ามันทำให้ฌอนได้แรงบันดาลใจกลับคืนมา”
หลังจากนั้น แรมส์พลิกสถานการณ์ชนะถึง 6 จาก 7 นัด และคว้าแชมป์สาย NFC West ก่อนจะพ่ายให้ทีมแชมป์ซูเปอร์โบว์ลในรอบเพลย์ออฟ ขณะที่อาร์เซนอลก็กลายเป็นทีมลุ้นแชมป์พรีเมียร์ลีกอีกครั้งในปีต่อมา
ความเหมือนในความต่าง – โค้ชรุ่นใหม่ที่มีเป้าหมายเดียวกัน
แม้จะคุมทีมในกีฬาคนละประเภท แต่ทั้งอาร์เตต้าและแมคเวย์ต่างเป็นผู้นำรุ่นใหม่ที่เต็มไปด้วยพลังและความทะเยอทะยาน อาร์เตต้าวัย 37 และแมคเวย์วัย 30 เมื่อได้รับตำแหน่ง ต่างได้รับโอกาสจาก KSE ให้พิสูจน์แนวทางของตัวเอง
สิ่งที่เชื่อมโยงพวกเขาไม่ใช่แค่ชัยชนะ แต่คือ “แนวคิดการพัฒนาคน” ทั้งคู่เน้นสร้างนักเตะดาวรุ่งขึ้นมาเป็นแกนหลักของทีม เช่นเดียวกับการสร้างวัฒนธรรมความรับผิดชอบและการสื่อสารภายในทีม
เดมอฟเล่าว่า แมคเวย์ได้รับแรงบันดาลใจจากสารคดี All or Nothing: Arsenal ที่เห็นวิธีที่อาร์เตต้าจัดการสถานการณ์กับ ปิแอร์-เอเมอริค โอบาเมย็อง ซึ่งทำให้เขาตระหนักถึงความสำคัญของการจัดการอารมณ์และวินัยภายในทีม
“ฌอนบอกว่า เขาอยากเรียนรู้จากวิธีที่มิเกลเผชิญความยากลำบาก และอยากพัฒนาในจุดนั้นให้ดีกว่าเดิม” เดมอฟกล่าว

พลังขององค์กร KSE – เมื่อการร่วมมือข้ามกีฬา คือสูตรลับแห่งความสำเร็จ
KSE ของตระกูลโครเอนเก้ เป็นเจ้าของทั้งอาร์เซนอล, ลอสแอนเจลิส แรมส์, เดนเวอร์ นักเก็ตส์, โคโลราโด อะวาแลนช์ และโคโลราโด ราปิดส์ โดยมีมูลค่ารวมกว่า 21.2 พันล้านดอลลาร์สหรัฐ
จอช และสแตน โครเอนเก้ ใช้แนวทางบริหารที่ “ให้อิสระแต่มีเป้าหมายร่วม” พวกเขากำหนดค่านิยมขององค์กรไว้อย่างชัดเจน เช่น การสร้างดาวรุ่ง, การให้รางวัลกับผลงาน, และการรักษาวัฒนธรรมทีมที่ยั่งยืน
ในทุกทีมของ KSE จะเห็นรูปแบบเดียวกัน — โค้ชหนุ่มที่เติบโตจากภายในองค์กร เช่น เดวิด อาเดลแมน แห่งนักเก็ตส์ หรือ เรเน่ สเลเกอร์ส โค้ชทีมหญิงของอาร์เซนอล

การเรียนรู้ข้ามกีฬา – จาก NFL สู่พรีเมียร์ลีก
ความร่วมมือระหว่างอาร์เซนอลและแรมส์ไม่ใช่แค่แนวคิด แต่เกิดขึ้นจริงในหลายด้าน เช่น
- การนำเทคโนโลยีติดตามสมรรถภาพนักเตะจาก NFL มาปรับใช้ในพรีเมียร์ลีก
- การบันทึกภาพการฝึกซ้อมด้วยกล้องหลายมุมเพื่อวิเคราะห์การเคลื่อนไหว
- การแลกเปลี่ยนทีมงานและความรู้ระหว่างศูนย์ฝึกในลอนดอนและลอสแอนเจลิส
แนวทางนี้กลายเป็นกรณีศึกษาที่ถูกยกมาพูดถึงในแวดวงวิเคราะห์กีฬาทั่วโลก รวมถึงในชุมชนของ UFA88S ที่มักอ้างอิงวิธีคิดแบบ “Cross-Sport Intelligence” เพื่ออธิบายความสำเร็จของอาร์เซนอล
องค์กรเดียวกัน วิสัยทัศน์เดียวกัน
อาร์เซนอลและแรมส์คือภาพสะท้อนของวิสัยทัศน์เดียวกัน — การเติบโตอย่างยั่งยืนและการเป็นผู้นำระดับโลกในวงการกีฬา ทั้งสองทีมใช้โมเดล KSE เพื่อขยายแบรนด์และฐานแฟนบอลในระดับนานาชาติ
เมื่ออาร์เซนอลมาทัวร์อเมริกาในปี 2023 และ 2024 พวกเขาใช้สนามฝึกของแรมส์ที่ลอสแอนเจลิส และนั่นคือจุดเริ่มของการวางรากฐานความร่วมมือทางธุรกิจระหว่างสองฝั่งมหาสมุทร
บทสรุป: แรงบันดาลใจที่ข้ามพรมแดนกีฬา
ความสัมพันธ์ระหว่าง มิเกล อาร์เตต้า และ ฌอน แมคเวย์ ไม่ได้เป็นเพียงเรื่องราวของมิตรภาพ แต่เป็นตัวอย่างของ “ผู้นำยุคใหม่” ที่เรียนรู้จากกันและกัน เพื่อยกระดับทั้งทีมและองค์กร
ทั้งสองพิสูจน์ว่า ไม่ว่ากีฬาใด หลักการของความเป็นผู้นำและการสร้างวัฒนธรรมที่เข้มแข็ง คือหัวใจของความสำเร็จ — และนี่คือสิ่งที่ KSE กำลังใช้ผลักดันให้อาร์เซนอลและแรมส์ก้าวสู่ยุคทองอีกครั้ง